兽王争霸中文版是一款非常具有策略性的塔防游戏，采用了一些非常写实化的风格在其中，以复古的画风打造一场史无前例的动物争霸之战，结合了塔防、合成、闯关等不同的内容。

兽王争霸中文版怎么样

1、游戏中充满了各种不同的趣味内容，可以结合出各自不同的优势技能。

2、将动物们进行合成，可以产生新的高阶产物，还会拥有更多的技能属性。

3、各种不同的动物都可以收集起来，不断进行升级和养成，带领他们一路闯关。

游戏新手入门介绍

1、开始资源点一定要看好,没有资源,上游戏的第一步很重要,前期的资源对后期很重要,比如箭矢,装备都是一定要看好的。

2、角色升级,升级是最快的,升一级属性会高很多,到了一定级数会解锁新的技能。

3、提升装备等级,跟着任务走,到了第一天其他任务完成不了,去主线任务完成,获得声望值和道具,这时候就可以强化装备了。

4、装备升星,升星的材料,主要靠打怪,想要升星需要升星石和升星石,升星石可以在市场里面兑换,提升的战力。

5、洗练属性,洗练属性是加攻击属性,最高可以洗出10级,洗练上可以洗出6个属性,这可以洗练出6个属性,5个属性洗练出来。

游戏优势

1、通过海量的动物卡牌收集和强化养成来组建一支专属自己的强大队伍力量。

2、趣味性超强的战斗风格，以及不同boss守关的任务副本，可以不断以战斗取胜。

3、利用一些策略的战术来获取到更多的胜利帮助自己扭转各种不利的局面。

游戏最强合成攻略

第一：雷属性。咱们既然是为了冲星，雷属性是必须的，幻兽变雷属性直接就是100分。变雷属性的宝宝养成也很简单。新区的话雷水比较贵，不过王者宝库开启的区服，雷水都比较便宜。老区更便宜，一个雷水也就一二百MS左右。

第二：转世次数。幻影猫的满转世是2320，这就是23星左右。超过30*以上每天就吃水晶，兽王结束之前，转世一定要吃满。相信老区20的转世水晶也不贵1点一个，新区也最多三四点一个。

第三：幸运。幸运满了是200分，老区来说一个幸运200的0宝宝不是很贵，也就在七八百MS左右。有钱的可以合满，没钱的至少也要合到120左右。同时幸运也可以用幻魔合成，老区的幻魔很便宜。

第四：主属性。主属性是加分最主要的一个属性，同时也影响宝宝的攻击。对于老区来说，主属性我们可以直接用6*、8*、12*的0宝宝来合，老区的6*礼包也就在10MS左右，比商店直接秒0蛋要便宜好多，8*在12左右，12*的也就在15到18左右，有潜力的可以把八星吃完。

第五：初始、副属性。这次的幻影猫，可以合初始和副属性，幻影猫商店售价59MS一个，可以一次性买十几个，孵化好了属性好的可以合，不好的继续孵化。还有前段时间的至尊猫拍卖，可以去抢几个合属性。或者在MS商店求购，都可以。

第六：内丹、灵丹。无论新区老区，内丹灵丹各600加起来就是1200。而老区礼包便宜，可以考虑在朝上砸砸看。

第七：智慧灵性。智慧和灵性都砸到55，无论新区还是老区的智慧灵性神0，55的都很便宜，王者包括抽奖的，这两个加起来也得有10多星左右。

第八：神主属性，这个来说现在我都是吃灵药，一级二级吃完了事，也能加个不少分。

游戏特色

1、魔法装备有20种不同的武器，各种不同的玩法，以及各种丰富的建筑和技能可以升级。

2、上百个关卡在你面前不断征服，感受不一样的美好体验瞬间。

3、千方百计搭配最强大的阵容，只有这样才能成功抵御敌人的进攻。

游戏通关技巧

1、集中火力攻击强力怪物

在后续的关卡中敌方会出现高级兵种，比如第10关的巨龙。这些兵种实力非常强，我们需要堆积更多的兽王来对付他们。

2、兽王搭配

不同兽王有不同的能力，比如巨龙兽王拥有较远的攻击距离和范围的攻击伤害，我们可以给他搭配一些攻击距离较近的兽王作为掩护，让巨龙兽王能更安全地攻击。

特别说明：龙虽然属性很高，但是消耗也很高，一张龙卡就够了，其他三张为普通卡，这样搭配实战能更加灵活

3、全面压制

战斗到中期以后我们需要通过优势线路来打开局面，在某条线路上堆积大量的兽王，将战线彻底控制住，然后利用获得的资源再来逐条控制战线，很快就能形成全线压制，让对方再无还手之力。

游戏基础内容介绍

1、英雄养成：不同英雄拥有不同的定位，通过各种养成元素的组合，打造出丰富的战斗策略，组成最强战队；

2、PVE战斗：整体操作，四英雄阵容，简单易上手;节奏主导游戏进程，以英雄走位和集火调节节奏，体现操作乐趣；

3、PVP战斗：强调英雄实力与阵容组合，采用四主力、三替补的团队组合及全自动的战斗方式，轻松创造无限可能。

游戏评测

1、玩家通过点击屏幕来操纵这款游戏中所有的一切东西。

2、玩起来还是很好玩的，所以玩家一定要坚持的玩下去，越到后面越好玩。

3、注意自己钻石的消耗，越往后面越需要钻石，所以从前面开始就要一直攒钻石。

4、是一款以魔兽为主题、极具策略的塔防游戏，玩家在游戏中能够建立自己的团队。